谷歌计划建立审核团队 执行AI原则的审核工作

　　据外媒报道，谷歌近日发布了AI原则的审核流程。2018年6月份，谷歌发布了AI原则，原则中主要涉及如何将人工智能如何用于未来的研究和产品。如今，谷歌正详细说明其实施的其他举措和流程，以确保所有的原则得到执行。

　　谷歌六月份发布了七项原则：1.对社会有益 2.避免制造或加强不公平的偏见 3.建造并测试安全性 4.对人负责 5.结合隐私设计原则 6.坚持高标准的科学卓越 7.提供符合这些原则的用途。

　　在过去六个月中，谷歌在整个公司推行AI原则。为此，谷歌还作出了一些改进：为员工提供基于圣克拉拉大学开发的“技术实践伦理”项目的培训，帮助技术和非技术性Google员工解决他们工作中出现的多方面道德问题。邀请外部专家参加人工智能伦理演讲，内容涵盖偏见处理和刑事司法AI等主题。

　　除此之外，Google还建立了一个正式的审核团队来评估新项目、产品和交易。该审核团队有三个核心小组，但尚未公开指定领导或成员。三个小组如下：

　　1、一个负责任的创新团队，负责处理日常运营和初步评估。该小组包括全职和兼职的用户研究人员、社会科学家、伦理学家、人权专家、政策和隐私顾问以及法律专家，兼顾了观点和学科的多样性和包容性。

　　2、来自Alphabet各行各业的一组资深专家，负责提供技术、功能和应用专业知识。

　　3、一个由高级管理人员组成的理事会，负责处理最复杂和最棘手的问题，包括多种产品和技术的决策。

　　目前为止，谷歌已经进行了100多次审核，评估每种产品和交易的非常好的和最差情景的规模、严重程度和可能性。其中就包括在重要的技术和政策问题解决之前，暂停使用脸部识别技术。此外，谷歌还计划建立外部咨询小组补充上述内部治理和流程。谷歌希望通过这些措施使AI原则得到更好的应用。

本文编辑：陈丽萍