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MySpace员工披露:高层谋私利欺骗员工

    泡泡网资讯频道1月12日 近日,Myspace证实裁员消息,MySpace CEO迈克·琼斯(Mike Jones)周二宣布,该网站将裁员约500人,占雇员总数的47%。虽然大规模裁员的消息已经流传数日,且与Facebook相比,SNS鼻祖式网站MySpace已经是明日黄花,但这一消息还是引发了人们的广泛关注。而对此,MySpace员工则在一封邮件中曝光了该事件背后的隐情。

MySpace员工披露:高层谋私利欺骗员工

MySpace员工披露:高层谋私利欺骗员工(图片来自互联网)

    美国著名科技网站TechCrunch收到一封来自Myspace员工的邮件,该邮件披露了众多员工在被裁之后的愤怒和被背叛的伤痛,而其冒头则直指MySpace高管。该邮件谴责包括现任CEO迈克·琼斯在内的MySpace高管,为谋取私利而欺骗员工,鼓励员工每天工作20小时以上,拯救所有人看起来都已死掉的公司。

    邮件写道,琼斯及其团队故意“利用”员工。在明知无论怎样努力拼命都无用的情况下,激励员工拼命工作,放弃与家人和朋友相处的时光,而最后这些员工却被无情地裁掉。同时,哪些带领公司业绩持续下滑的高管们,却得到升职加薪的机会,这里面也包括CEO琼斯。

    此外,邮件还指责MySpace高管并未全力拯救公司和员工,甚至“成天忙于在暗地里谋划秘密交易以阻止新闻集团出售MySpace,谋划获取更多MySpace股权以攫取私利。”

    一切尘埃落定,这些应该为企业业绩下滑负责的掌权者却获得升职加薪,而为拯救和打造新的MySpace而辛勤工作的忠实员工,却最终落得被裁员的命运。

    邮件在最后还指称,新闻集团应为此负责。有人说,这就是在大公司工作的命运,但此事与公司规模无关。这是在失败企业里工作的命运。你的命运掌握在缺乏能力和职业道德、只为追求个人利益的领导手里。这无异于玩忽职守甚至是犯罪。新闻集团应该对此负责,那些在这场闹剧中获利的高管们也应该负责。

    MySpace推出于2003年。巅峰时期全球用户数超过1亿。2005年,媒体大亨鲁珀特·默多克(Rupert Mordoch)的新闻集团以5.8亿美元收购了MySpace。但自Facebook崛起之后,MySpace用户数快速下降,去年用户数量已下降到8150万。去年10月,MySpace进行改版,将重点放在音乐、视频等娱乐内容上,与社交网络渐行渐远。

    周二MySpace CEO琼斯宣布,该网站将裁员约500人,占雇员总数的47%,将涉及MySpace各个地区的所有业务部门。琼斯表示:“作出裁员十分艰难,但也十分必要,是为了使公司实现持续增长和盈利。此次裁员仅与我们的遗留业务有关,不会影响新产品的运营。”另外,Myspace中国(聚友网)也已证实于2010年12月裁减2/3员工,包括CEO魏来在内的多名高管宣布辞职。还有知情人士透露,聚友网已经在与几家中国互联网企业洽谈收购事宜,其位于上海的分公司也可能将于2011年春节后全部清零。■

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