成长阶梯 盘古搜索杯创新大赛火热进行

　　随着移动互联对高科技人才需求加大，培养对口专业人才成为各界努力重点。当前，由盘古搜索和中央企业青年科技工作者协会联合主办——“‘盘古搜索杯’2012移动搜索创新大赛”正在火热进行中。大赛中，企业、高校、行业协会三方联合，拟通过搭建人才对接的良好平台，缓解企业“招聘难”和大学生“就业难”的矛盾。

　　目前，移动互联的爆发式增长，致使行业形成了巨大的人才缺口。数据显示，移动互联行业应用开发人员需求量超过100万，但实际从业人员却不到5万，差距悬殊;与此形成反差的是，高校应届生在求职时面临诸多尴尬：职业规划模糊、就业准备不充分、所学知识与实际工作岗位需求存在差距等等。

　　在此背景下，“‘盘古搜索杯’2012移动搜索创新大赛” 联合中央企业、媒体、各级团委，面向全国高校学生征集以搜索为核心工具的移动互联网技术、产品的创意设想，促进大学生对移动搜索的认识及对前沿科技的参与，培养、发掘优秀互联网技术人才，倡导大学生学习与实践的有机结合。为充分体现“发掘创新人才，搭建梦想舞台，铸造成长阶梯”的宗旨，大赛从软硬件的各个角度为参赛者提供学习和成长机会：高达20000元的创新奖学金;打造就业绿色通道为参赛者提供直接就业、实习机会;建立“搜索梦想孵化平台”提供研发工作环境和资源技术平台支持;此外，大赛还为选手精心安排了专业辅导和培训活动，参赛者也可以从中寻找到未来职业生涯的“行业导师“。

　　自5月7日在清华大学启动“盘古搜索杯移动搜索创新大赛”开始，活动就受到了团中央相关领导与全国各大高校团委的支持和重视。在启动仪式现场，团中央学校部大学处李骥处长认为，创新是我们时代精神的核心，这次活动体现了时代的精神。现在全国大概有30来万巨大思想创意的广库，学生面临就业、创业的需要，这个活动搭建了一个舞台，契合了大学生的需要，搜索是技术的未来，希望更多的同学加入进来。团市委院校部张秀峰部长也表示：“创新不仅是国家民族的精神，也是北京精神重要组成。现在学生有困惑，企业有烦恼，中间有鸿沟，要把鸿沟联系起来，希望企业多多参与，大学生也多多参与。“

盘古搜索CEO王红宇

　　作为活动发起者和主办方，盘古搜索CEO王红宇总经理表示：“我们在招聘时发现，年轻人的知识在转换为企业实际生产力之间存在巨大差距。因此我们一直在寻找一种方式，让学生能够提前学习和锤炼，更好的与市场对接。盘古搜索是一个新兴企业，我们感到社会责任感和历史使命，我们希望有能力去贡献一份力量。”

　　据悉，作为聚焦移动互联网的搜索引擎，盘古搜索由新华社和中国移动联手打造。依托股东双方在信息资源和网络技术方面的强大优势，盘古搜索着眼于通过移动化、智能化和个性化的搜索服务，让用户在最少点击和输入的情况下，提供智能化搜索结果，为实现“不搜即索”愿景不懈追求。■